Сообщить новость

МГТУ опережает УрФУ. Валерий Колокольцев подвел итоги работы вуза за прошлый год

Сегодня на встрече с журналистами представители администрации вуза рассказали о достижениях МГТУ в 2013 году.

МГТУ опережает УрФУ. Валерий Колокольцев подвел итоги работы вуза за прошлый год
МГТУ опережает УрФУ. Валерий Колокольцев подвел итоги работы вуза за прошлый год

Ректор Валерий Колокольцев назвал несколько значимых событий в жизни технического университета. Это, во-первых, успешное прохождение государственной аккредитации вуза и филиала в Белорецке: полномочия МГТУ в статусе «университет» продлеваются на ближайшие шесть лет.

Во-вторых, вуз, а также многопрофильный колледж по результатам внешнего российского и международного аудита сертифицированы на соответствие системы менеджмента качества образования. "Такого рода признание колледжа - нонсенс в России", - отметил ректор.

В-третьих, по итогам мониторинга эффективности деятельности вузов, проводимого Минобразованием России в 2013 году, МГТУ признан эффективно действующим вузом.

- Если вы внимательно изучите данные мониторинга, то убедитесь, что наш вуз претендует на статус национального исследовательского университета, - подчеркнул Валерий Колокольцев. - По результатам мы превосходим даже Уральский федеральный университет, это не голословное заявление. По международной работе вуза мы обскакали даже московские вузы.

МГТУ также не собирается останавливаться на достигнутом. Активно продолжается работа во всех направлениях.

На встрече отмечалось, что в вузе в 2014 году, как и в последние годы, не снижается количество мест на всех формах обучения, цифра равна 1300. Также колледж готов принять около тысячи человек, 550 из них смогут обучаться бесплатно.

В 2013 году расширен перечень образовательных программ магистратуры и увеличено количество бюджетных мест. Вскоре планируется увеличить направления подготовки прикладного бакалавриата с нынешних 3 до 8 рабочих специальностей.

Немаловажно и то, что технический университет Магнитки получил «Сертификат доверия работодателю» №15, по которому вуз внесен в реестр добросовестных работодателей.

Что касается средней заработной платы, то для преподавателей она составляет более 35 тысяч рублей, это на 38 процентов больше, чем по региону, и почти на столько же увеличены в сравнении с прошлым годом.

- В течение последний пяти лет, мы получаем дополнительное финансирование, что позволяет нам по итогам года выплачивать хорошие премии сотрудникам, почти двойные стипендии студентам, - сказал ректор.

Как отметил Валерий Колокольцев, в целом МГТУ остается успешным университетом, вуз и его выпускники продолжают быть востребованными.

Не облагаются налогом легковые автомобили, оборудованные для инвалидов или полученные через органы соцзащиты

Межрайонная ИФНС России №17 по Челябинской области информирует, что для легковых автомобилей с мощностью двигателя до 100 л. с. (до 73,55 кВт), которые приобретены через органы соцзащиты населения, а также специально оборудованных для использования инвалидами (независимо от мощности двигателя), предусмотрено освобождение от налогообложения.

Не облагаются налогом легковые автомобили, оборудованные для инвалидов или полученные через органы соцзащиты

13-летний мальчик чуть не погиб от удара током из-за смартфона в ванной

ЧП произошло в Томской области. Подросток остался дома один и решил принять душ, но к своему несчастью взял с собой смартфон, подключённый к зарядке. Телефон упал в воду, и мальчика ударило током.

13-летний мальчик чуть не погиб от удара током из-за смартфона в ванной

Чем заняться этим летом в музее-заповеднике «Аркаим»?

Лето в «Аркаиме» — это время, когда оживают древние легенды и встречаются прошлое и настоящее. В 2026 году музей-заповедник на Южном Урале подготовил для гостей насыщенную программу, в которой каждый сможет найти что-то по душе. Это и гастрономические, и спортивные, и исторические события. С 19-21 июня — интерактивные программы «Ветер времени» (12+).

Чем заняться этим летом в музее-заповеднике «Аркаим»?

Более 33 тысяч школьников и 2 тысяч студентов вовлекла стратегическая инициатива ММК «Лучший работодатель в отрасли»

На Магнитогорском металлургическом комбинате подвели промежуточные итоги выполнения мероприятий стратегической инициативы «Лучший работодатель в отрасли». Её главная цель – обеспечение конкурентоспособности Группы ММК путём развития и рационального использования человеческих ресурсов.

Более 33 тысяч школьников и 2 тысяч студентов вовлекла стратегическая инициатива ММК «Лучший работодатель в отрасли»

Работодатели Южного Урала могут получить субсидии за зарплаты и наставничество

В Челябинской области идёт прием заявок меры поддержки для бизнеса и некоммерческих организаций. Если компания берёт в штат ветеранов СВО, людей с инвалидностью, бывших осуждённых или подростков в трудной жизненной ситуации, государство компенсирует расходы на их зарплату, а в некоторых случаях — работу наставников. Региональные инициативы соответствуют целям национального проекта «Кадры» и призваны обеспечить профессиональную адаптацию граждан и восполнить экономику необходимыми кадрами.

Работодатели Южного Урала могут получить субсидии за зарплаты и наставничество

Следственными органами УМВД России возбуждено уголовное дело по факту причинения телесных повреждений троим пешеходам

Назначен ряд технических экспертиз, устанавливаются обстоятельства и очевидцы происшествия.

Следственными органами УМВД России возбуждено уголовное дело по факту причинения телесных повреждений троим пешеходам

Служба занятости населения Челябинской области окажет карьерное сопровождение выпускниц проекта «СВОя сила»

Служба занятости Челябинской области содействует профессиональной самореализации 15 выпускниц проекта "СВОя сила". Получив дипломы о профессиональной переподготовке, освоив практики консультирования и сопровождения, женщины из семей участников СВО смогут реализовать себя, помогая ветеранам адаптироваться к мирной жизни, в том числе в рамках корпоративных программ на предприятиях.

Служба занятости населения Челябинской области окажет карьерное сопровождение выпускниц проекта «СВОя сила»

На ММК внедрили цифровой двойник нагрева металла

В листопрокатном цехе №4 на стане 2500 горячей прокатки запущен цифровой двойник, обеспечивающий виртуальное проектирование, разработку и контроль технологии нагрева слябов. В основе системы лежат математические модели и алгоритмы уникальной разработки, включая методы машинного обучения и статистического анализа больших данных. Решение интегрировано в MES-систему цеха, что позволяет анализировать и оптимизировать технологические процессы на новом уровне.

На ММК внедрили цифровой двойник нагрева металла

В России создали склады оперативной ​помощи на случай ЧС: проект «Гуманитарный резерв» подвёл итоги работы

Благотворительная программа Ozon Забота и банк еды «Русь» подвели итоги совместного проекта «Гуманитарный резерв». Инициатива направлена на то, чтобы быстро реагировать на чрезвычайные ситуации и оперативно помогать людям, оказавшимся в беде.

В России создали склады оперативной ​помощи на случай ЧС: проект «Гуманитарный резерв» подвёл итоги работы

Определён порядок направления налоговых уведомлений через Госуслуги

Межрайонная ИФНС России №17 по Челябинской области информирует, что Приказом ФНС России от 26.02.2026 № ЕД-1-21/118@ внесены изменения в порядок направления налоговых уведомлений в электронной форме через личный кабинет на едином портале государственных и муниципальных услуг (ЕПГУ) (п. 9 ст. 31 Налогового кодекса Российской Федерации).

Определён порядок направления налоговых уведомлений через Госуслуги
Вверх
18+