Сообщить новость

Из-за новых требований закона в автошколах появились очереди

До итоговых экзаменов в автошколе около недели, а положенные 18 часов вождения на мотоцикле не отъезжены. В редакцию информационного сайта «Magcity74.ru» обратился один из учеников Магнитогорской автошколы – 1. Молодой человек недоволен: занятия на автодроме проходят строго с 15.00 до 18.00, а своей очереди, чтобы проехать на мотоцикле по автодрому, приходится ждать от 20 минут до часа.

Из-за новых требований закона  в автошколах появились очереди

— Из-за неудобного расписания многие не могут посещать занятия, ведь с работы не всегда отпускают, — сказал собеседник, — Даже если удается отпроситься, рабочий день сокращается ровно в два раза, приходится терять в зарплате. Но это полбеды. Приезжая на автодром, сразу сесть за руль не получается. К примеру, если на занятие пришли шесть человек, то каждому приходится ждать своей очереди не менее 20 минут — у автошколы только один мотоцикл, и все ездят на нем. В общей сложности за три дня я провел на автодроме около девяти часов, при этом на вождение потратил всего лишь один час. Все остальное время мы просто общаемся и ждем.

По словам заместителя директора по учебной работе АНО ДПО «Магнитогорская автошкола – 1» Алексея Пчёлкина, причина такой ситуации — новые требования закона.

— Согласно новым требованиям, мастера производственного обучения должны состоять в штате, соответственно, у них должен быть определенный график работы. Поэтому наш инструктор работает с 9 до 18 часов, — прокомментировал Алексей Пчёлкин. — Если у учеников возникают претензии по поводу времени занятий, мы готовы пойти навстречу и внести коррективы в режим работы инструктора, но с этим вопросом необходимо обратиться непосредственно в администрацию автошколы.

В августе прошлого года вступили в силу примерные программы профессионального обучения водителей, утвержденные приказом Минобрнауки России. Они внесли коррективы не только в учебный процесс, но и усложнили получение лицензии. В Магнитогорске, по данным сайта ГИБДД, имеют право осуществлять образовательную деятельность по подготовке (переподготовке) водителей пока только девять организаций. В начале прошлого года их было в три раза больше. На данный момент Автошкола — 1 является единственной организацией, оказывающей услуги по обучению водителей на категорию «А». Другие автошколы или находятся в процессе получения лицензии или планируют открыть набор летом.

По телефону представители трех автошкол, готовых обучать вождению на мотоциклах, сообщили, что для них вполне приемлемо проводить занятия в вечернее время. В связи с этим возникает вопрос: не пользуется ли Автошкола-1 монопольным положением на рынке услуг? Возможно, с появлением в городе альтернативных предложений по обучению водителей мотоциклов, организации придется пересмотреть график работы инструктора, единственного специалиста, обучающего на данную категорию.

ММК совершенствует систему экологического контроля

В доменном цехе Магнитогорского металлургического комбината завершаются пусконаладочные работы по внедрению автоматизированных измерительных систем контроля выбросов (АИС) на системах аспирации литейных дворов доменных печей № 9 и 10.

ММК совершенствует систему экологического контроля

Более 24,5 тысячи жителей региона вышли на пенсию в 2026 году

В 2026 году на страховую пенсию по старости на общих основаниях имеют право женщины в возрасте 59 лет и мужчины в возрасте 64 лет. Основные условия назначения — не менее 15 лет страхового стажа и 30 индивидуальных пенсионных коэффициентов. Право на досрочное назначение сохраняется у работников с длительным трудовым стажем, многодетных матерей, родителей детей-инвалидов и работников производств с тяжёлыми и опасными условиями труда.

Более 24,5 тысячи жителей региона вышли на пенсию в 2026 году

ММК представил Притяжение как инструмент привлечения и удержания кадров

Магнитогорский металлургический комбинат представил опыт использования городской инфраструктуры в кадровой политике на V конференции «Здоровьесбережение работающего населения. Сохранение трудовых ресурсов на предприятиях» и I Евразийском форуме «Трудовое долголетие» в Екатеринбурге.

ММК представил Притяжение как инструмент привлечения и удержания кадров

В Магнитогорске прошёл форум «Среда креатива»

Как превратить увлечение в источник дохода, найти поддержку для своего проекта, привлечь аудиторию и заявить о себе? Ответы на эти вопросы искали участники форума «Среда креатива», объединившего творческую молодёжь, представителей некоммерческих организаций и действующих предпринимателей. В библиотеке имени Б.А. Ручьёва они обсудили возможности развития креативного бизнеса, обменялись опытом и попробовали свои силы в создании собственных проектов.

В Магнитогорске прошёл форум «Среда креатива»

Магнитогорск получил паспорт готовности к отопительному периоду 2026-2027 годов

Напомним, в этом году власти начали подключать город к теплу, не дожидаясь пятидневного периода, когда среднесуточная температура воздуха не превышает +8 градусов. Официально отопительный сезон в жилом фонде Магнитогорска начался 30 сентября. Ещё раньше к теплу начали подключать социальные объекты города.

Магнитогорск получил паспорт готовности к отопительному периоду 2026-2027 годов

На малом аппаратном совещании главы города директор МУП «Магнитогорские газовые сети» Евгений Ломакин рассказал о работе предприятия за девять месяцев 2026 года

Основным видом деятельности МУП «МГС» является обслуживание и эксплуатация муниципальных сетей газораспределения и сооружений на них. Также предприятие осуществляет деятельность по технологическому присоединению объектов капитального строительства к сетям газораспределения, обслуживанию внутридомового и внутриквартирного газового оборудования и аварийно-диспетчерское обеспечение.

На малом аппаратном совещании главы города директор МУП «Магнитогорские газовые сети» Евгений Ломакин рассказал о работе предприятия за девять месяцев 2026 года

Для студентов колледжей и обучающихся Дворца творчества детей и молодёжи прошли профориентационные экскурсии в Златоуст и на предприятие агрохолдинга «Ситно»

Мероприятия состоялись в рамках регионального этапа Всероссийской профориентационной недели проекта «Больше, чем работа» программы «Больше, чем путешествие».

Для студентов колледжей и обучающихся Дворца творчества детей и молодёжи прошли профориентационные экскурсии в Златоуст и на предприятие агрохолдинга «Ситно»
Вверх
18+