Административный регламент по предоставлению соответствующей госуслуги утвердило Министерство здравоохранения и социального развития. Данный административный регламент утверждает порядок выплаты фондом в тех случаях, когда организация, в которой работала женщина, либо прекратила свое существование, либо не имеет на счету денежных средств для выполнения обязательств.
Разъясняет Авак Зурначян, юрист:
- Основанием для получения данного пособия является заявление, которое должна женщина представить в органы Фонда обязательного медицинского страхования, документы, подтверждающие факт работы на предприятии, документы, подтверждающие факт, что женщина ушла с предприятия в отпуск о беременности.
Регламент устанавливает сроки, в которые женщине назначается пособие. Он не должен превышать 10 дней с того момента, как в отделение Фонда социального страхования поступили все необходимые документы. Сам же размер пособия по беременности и родам устанавливается исходя из размера зарплаты женщины. Максимальный размер такой зарплаты в прошлом году составлял 38,5 тысяч рублей в месяц, в этом - 42,5 тысячи. Фонд может отказать женщине в назначении пособия по беременности и родам только в двух случаях. Первый - если не предоставлены все необходимые документы. И второй - если пропущены сроки обращения за пособием. По закону, он составляет 6 месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам.