Правительство выделило более 12 млрд рублей на повышение зарплаты бюджетников. Деньги выделяются из резервного фонда. Такое распоряжение подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин.
Речь идёт об учителях, врачах, преподавателях вузов, а также тех, кто трудится в области науки и культуры. Из выделенных средств более 2,9 млрд рублей будет направлено на повышение зарплаты работников образовательных учреждений и свыше 5,2 млрд рублей — научных. Более 2,6 млрд рублей получат медицинские учреждения и более 1,3 млрд рублей — учреждения культуры.
В декабре Михаил Мишустин попросил Министра труда и социальной защиты Антона Котякова взять исполнение этого решения под личный контроль и совместно с Министерством финансов строго следить за тем, чтобы в каждом регионе средства дошли до всех людей, которым они положены.
«Их зарплаты должны в полной мере соответствовать параметрам, установленным указом Президента», — сказал Михаил Мишустин.
Напомним, согласно майскому указу Президента 2012 года «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», зарплаты школьных учителей, педагогов детских садов, преподавателей колледжей и работников учреждений культуры должны доходить до 100% средней зарплаты по региону, а зарплаты врачей, преподавателей вузов и научных сотрудников — до 200% средней зарплаты по региону.
Выделенное финансирование позволит обеспечить исполнение этого указа с учётом скорректированных прогнозных показателей размера и темпа роста средней заработной платы в регионах России.
Индексировать зарплаты по действующему закону должны не только работникам бюджетной сферы.
«Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Государственные органы, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения производят индексацию заработной платы в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, другие работодатели — в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами», — говорится в статье 134 ТК РФ.
В Минтруде поясняют, что сейчас трудовое законодательство не предусматривает единого для всех работников способа индексации заработной платы. Но обеспечение повышения реального содержания заработной платы — обязанность работодателя. Аналитики провели исследование и выяснили, что южноуральские работодатели готовы повысить уровень оплаты труда работников на 8%.
Напомним, по данным Минэкономразвития, на 20 декабря рост цен в РФ составил 8,22% в годовом выражении.
С 1 января 2022 года МРОТ составит 13 890 рублей в месяц (в 2021 — 12 792 рубля в месяц).
Если вы стали свидетелем чрезвычайного происшествия и у вас есть фото или видео — сообщайте нам в группу «ВКонтакте» «Магсити74 — новости. Магнитогорск (18+)», в «Инстаграм» или по электронной почте 313304@bk.ru.
