Прокуратура провела проверку по обращения местного жителя о нарушении трудового законодательства. По его словам, компания, в которой он работал, в период с января по август текущего года несвоевременно выплачивала зарплату, а при увольнении расчет производился с нарушением установленного законом срока.

По данном факту было возбуждено административное дело по ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы).

Государственная инспекция труда по Челябинской области назначила должностному лицу наказание в виде штрафа в размере 12 тысяч рублей. Также его привлекли к дисциплинарной ответственности.

Новости без цензуры и эксклюзив — в нашем телеграм-канале. Если вы стали свидетелем чрезвычайного происшествия и у вас есть фото или видео — сообщайте нам в группу «ВКонтакте» «Магсити74 — новости. Магнитогорск (18+)» или по электронной почте 313304@bk.ru.