Сообщить новость

В одном из регионов РФ предложили ввести обязательную отработку для студентов-бюджетников

Рассказываем об инициативе, которая вызвала бурные обсуждения, и реакции парламентариев.

В одном из регионов РФ предложили ввести обязательную отработку для студентов-бюджетников
фото: архив

Бурную реакцию у общественности недавно вызвала инициатива Госсовета Татарстана. Парламентарии предложили обязать студентов-бюджетников отрабатывать по распределению три года. Если же выпускник откажется от работы, то должен будет вернуть деньги, потраченные на его обучение — такие условия озвучили местные депутаты. Проект законодательной инициативы находится на рассмотрении в Совете законодателей.

Проект Госсовета Татарстана предлагает внести изменения в Закон «Об образовании» и добавить обязательную отработку для бюджетников новым пунктом:

«Прием граждан в образовательные организации, реализующие основные профессиональные образовательные программы за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, бюджетов субъектов и местных бюджетов, осуществляется при условии заключения соглашения о дальнейшем трудоустройстве выпускника по распределению согласно получаемой им квалификации… в случае отказа выпускника от трудоустройства по распределению или расторжения трудового договора ранее срока стоимость обучения подлежит возмещению в соответствующий бюджет бюджетной системы РФ», — говорится в документе.

Согласно проекту, распределение производится за 4 месяца до выпуска, а срок отработки составляет три года. При этом выпускник может получить распределение не только в том регионе, где он проживает. Здесь есть несколько категорий граждан, которым это гарантируется:

— выпускники с инвалидностью первой или второй группы;

— выпускники одного из родителей или супруга инвалида первой или второй группы, а также ребенка-инвалида;

— беременные женщины-выпускники, а также супруги выпускников с ребенком до трех лет.

Отметим: сейчас инициатива является лишь темой для обсуждения и ничем больше. Многие парламентарии уже раскритиковали проект. Председатель Комитета Госдумы по науке и высшему образованию Сергей Кабышев уже сейчас отметил, что такие изменения ограничат доступность профессионального образования. Он также обратил внимание на то, что введение отработки ограничит россиян и в праве на передвижение:

«Введение в качестве универсального и обязательного дополнительного условия реализации этих гарантированных возможностей дачи согласия на обязательное трудоустройство по окончании обучения выходит за пределы допустимого усмотрения законодателя, поскольку ограничивает доступность профессионального образования, ставит его получение в жесткую зависимость от „открытого“ согласия с неопределенным (по работодателю, должности, территориальному размещению) решением о трудоустройстве в будущем», — сказал депутат «Парламентской газете».

Напомним, согласно Конституции у каждого россиянина есть право на «общедоступность и бесплатность дошкольного, основного общего и среднего профессионального образования», а также право каждого «на конкурсной основе бесплатно получить высшее образование». А вот обязательная отработка противоречит гарантиям Конституции.

Андрей Клишас выразил сомнения насчет целесообразности таких нововведений. По его мнению, сначала нужно убедиться, что есть четкие и обоснованные запросы на выпускников вузов по определенным специальностям.

А вот по мнению члена Комитета Госдумы по международным делам Марии Бутиной, запрос на выпускников есть. Значит, и систему распределения выпускников надо вернуть, но подойти к этому механизму грамотно.

Зампред Комитета Совета Федерации по науке, образованию и культуре Людмила Скаковская заметила, что в научном сообществе нет единой позиции по данному вопросу:

«Ряд ведущих ученых и ректоров вузов абсолютно верно утверждают, что с помощью принуждения нельзя получить специалиста, который будет самоотверженно трудиться. Необходимо создавать условия для молодых специалистов, чтобы они хотели связывать свою судьбу с тем или иным занятием», — рассказала Скаковская.

Рассмотрят инициативу в Комиссии Совета законодателей по образованию и науке, на которую и расписан документ. Срок предоставления заключения — 9 июня 2023 года. Там должны будут оценить, соответствуют ли предлагаемые нововведения Конституции.

Новости без цензуры и эксклюзив — в нашем телеграм-канале. Если вы стали свидетелем чрезвычайного происшествия и у вас есть фото или видео — сообщайте нам в группу «ВКонтакте» «Магсити74 — новости. Магнитогорск (18+)» или по электронной почте 313304@bk.ru.

В Магнитогорске направлено в суд уголовное дело в отношении иностранного гражданина

Он обвиняется в причинении более 23 лет назад смертельных травм знакомому и разбое.

В Магнитогорске направлено в суд уголовное дело в отношении иностранного гражданина

В рамках Года единства народов России в детской библиотеке № 7 Магнитогорска прошёл этночас «Магнитка многонациональная»

Магнитогорск – многонациональный город, в котором только по официальным данным живут более 100 народностей. Они отличаются друг от друга внешним видом: овалом лица, цветом волос, разрезом глаз. И костюмы у каждого народа свои, свои национальные традиции, свой язык, своя религия.

В рамках Года единства народов России в детской библиотеке № 7 Магнитогорска прошёл этночас «Магнитка многонациональная»

Алексей Текслер вручил государственные награды работникам ОАО «ММК‑МЕТИЗ»

Губернатор Челябинской области Алексей Текслер провёл церемонию вручения государственных наград Российской Федерации и наград Челябинской области. В числе награждённых - четыре работника ОАО «Магнитогорский метизно‑калибровочный завод «ММК‑МЕТИЗ».

Алексей Текслер вручил государственные награды работникам ОАО «ММК‑МЕТИЗ»

В Магнитогорске впервые прошёл школьный профориентационный квиз

Дебютная для города металлургов интеллектуальная игра собрала учащихся 8–11 классов и стала новым форматом разговора с подростками о профессиях, связанных с архитектурой, строительством и развитием городской среды. Участие в квизе «Голос будущего» приняли 12 команд из 12 школ Магнитогорска.

В Магнитогорске впервые прошёл школьный профориентационный квиз

Работа по повышению энергоэффективности принесла ММК 845 млн рублей

Совершенствование системы энергоменеджмента и повышение энергоэффективности производственных процессов на Магнитогорском металлургическом комбинате в 2025 году обеспечили суммарный экономический эффект в размере 845 млн рублей.

Работа по повышению энергоэффективности принесла ММК 845 млн рублей

Многодетные родители, пенсионеры и граждане с инвалидностью могут подтвердить право на льготы через мессенджер МАХ

В Челябинской области многодетные родители, пенсионеры и граждане с инвалидностью могут подтвердить право на льготы через национальный мессенджер МАХ, оформив в нём цифровое удостоверение. Информация о статусе интегрируется из личного кабинета на портале госуслуг.

Многодетные родители, пенсионеры и граждане с инвалидностью могут подтвердить право на льготы через мессенджер МАХ

Перед тем, как первоклассник впервые сядет за школьную парту, необходимо пройти процедуру зачисления

В 2026 году приёмная кампания в первые классы традиционно проводится в два этапа. Первый этап подачи заявлений в первый класс во всех школах города стартует 1 апреля в 09:00 и завершается 30 июня в 18:00.

Перед тем, как первоклассник впервые сядет за школьную парту, необходимо пройти процедуру зачисления

Дорожные службы продолжают очищать улицы от снега

Техника работает по всему городу. В уборке задействовано более 80 единиц - погрузчики, грейдеры, тракторы, КДМ. По словам подрядных организаций, основной снег на центральных улицах убран. Сейчас внимание направлено на очистку тротуаров, второстепенных и внутриквартальных проездов

Дорожные службы продолжают очищать улицы от снега

В администрации города рассказали об итогах работы АО «Горэлектросеть» за 2025 год и задачах на 2026 год

На территории города в 2025 году построили линии уличного освещения общей протяжённостью более 51 км, установили 1642 светильника и 10 шкафов управления. В целом на территории города стало светлее на 61 объекте.

В администрации города рассказали об итогах работы АО «Горэлектросеть» за 2025 год и задачах на 2026 год

ММК завершает переход к электронному кадровому документообороту

Система кадрового электронного документооборота (ЭДОСТО) на базе корпоративной платформы «Атач» запущена в промышленную эксплуатацию. Новый сервис интегрирован в единую цифровую экосистему Магнитогорского металлургического комбината и доступен десяткам тысяч сотрудников.

ММК завершает переход к электронному кадровому документообороту
Вверх
18+