В России растет спрос на удаленных сотрудников. Количество вакансий с таким режимом работы выросло вдвое за год. При этом увеличились и зарплатные предложения для специалистов на удаленке — на 15%. В среднем это 62,5 тысячи рублей. Рост вакансий для удаленных сотрудников стал заметен в начале осени этого года. Как оказалось, очень востребованы дистанционные специалисты по подбору персонала. На таких сотрудников спрос за год вырос в 6,5 раза:
«В связи с растущими производственными запросами и кадровым дефицитом компании вынуждены подключать к поиску сотрудников больше специалистов по персоналу, чтобы оперативнее закрывать вакансии, расширять возможности поиска и находить кандидатов в других городах, готовых к переезду. В данном случае предложения с удаленным рабочим режимом — одно из больших конкурентных преимуществ в составе соцпакета», — приводит результаты исследования сервиса «Зарплата.ру» издание «РИА Новости».
В стране сейчас наблюдается нехватка кадров, поэтому рынок труда стал более лоялен к соискателям. Работодатели используют максимум инструментов для привлечения персонала и закрытия вакансий. В прошлом году большинство компаний возвращали многих сотрудников после удаленки в офис или же предлагали гибкий график — частично работать из дома, частично из офиса. В этом году компании предлагают максимально улучшенные условия труда, поскольку конкурируют за специалистов.
Новости без цензуры и эксклюзив — в нашем телеграм-канале. Если вы стали свидетелем чрезвычайного происшествия и у вас есть фото или видео — сообщайте нам в группу «ВКонтакте» «Магсити74 — новости. Магнитогорск (18+)» или по электронной почте 313304@bk.ru.
