Сообщить новость

Сотрудники скорой помощи Магнитогорска рассказали о нехватке кадров

Оставшиеся работники заявили, что многие их коллеги уволились. Сотрудница СМП написала пост в одной из местных групп в соцсетях — женщина отметила, что со станции уходят как новички, так и опытные профессионалы. В Минздраве Челябинской области рассказали об увольнении 130 сотрудников скорой.

Сотрудники скорой помощи Магнитогорска рассказали о нехватке кадров
фото: архив

В Магнитогорске сотрудники скорой медицинской помощи пожаловались на нехватку рабочих рук. Они сообщили, что из службы уволилось много их коллег. Одна из сотрудниц СМП рассказал о сложившейся ситуации в городской группе в соцсети «ВКонтакте». Женщина отметила, что уходят как новички, так и опытные работники с богатым профессиональным опытом. Кроме того, люди продолжают увольняться:

«Раньше на скорой работало больше 630 человек, сейчас, наверное, осталось меньше 500. Раньше на наш огромный город на сутки заступало по 31-33 полной бригаде (состоящей из двух фельдшеров и водителя), теперь нередко по 20-21 неполной бригаде (фельдшер и водитель). Хотя по „нормативам“ должно быть не меньше 41 общепрофильной бригаде, не считая педиатров, реаниматологов, кардиологов (их вообще почти не осталось). А это в два раза меньше чем должно быть бригад на город. Если так пойдет дальше, то скоро совсем никого не останется, одно начальство будет», — отметила сотрудница.

Автор поста также добавила, что в условиях нехватки сотрудников часть бригад снимают с обслуживания городских вызовов и направляют на «коммерческие дежурства». Медики работают на различных спортивных мероприятиях, праздниках, концертах и так далее. Сотрудница СМП отметила, что «скорая» на таких дежурствах зарабатывает дополнительные деньги, но работники не знают, на что они уходят.

«А в это время бригад на весь город становится еще меньше. И люди ждут: „когда же приедет скорая…“. А потом конфликты на вызовах и гневные посты, что скорую не дождешься… Хоть нас все меньше, но мы стараемся и продолжаем работать. Не судите нас строго если мы не так быстро приезжаем, как хотелось бы — нас просто очень мало», — добавила сотрудница.

Работники СМП надеялись привлечь внимание горожан, администрации и Минздрава Челябинской области к сложившейся ситуации. На пост обратили внимание в ведомстве. В министерстве заявили, что увольнения в большинстве случаев связаны с перерасчетом пенсии, «после которой сотрудники вновь устраиваются на СМП». Также в Минздраве отметили, что часть увольнений связана с трудоустройством в сельскую местность по программе «Земский фельдшер», а также переездом специалистов в другие регионы. Некоторые сотрудники уходят по собственному желанию и в связи с иными жизненными ситуациями:

«Так, с 2022 года по октябрь 2023 уволено 130 сотрудников, из которых 7 специалистов — врачи, 102 сотрудников среднего медперсонала, 21 водитель. За этот же период трудоустроено 97 сотрудников, это — 8 врачей, 74 сотрудника среднего медицинского персонала и 13 водителей. На станции работает 1 педиатр, 1 анестезиолог-реаниматолог, 3 врача-психиатра, 1 кардиолог и 4 врача скорой медицинской помощи. Руководством медучреждения принимаются необходимые меры для привлечения новых специалистов», — сообщили в ведомстве.

В Минздраве области отметили, что средства за «коммерческие дежурства» учреждение самостоятельно распределяет и использует по плану финансово-хозяйственной деятельности, утвержденному в установленном порядке. А средства на оплату труда, поступающие от приносящей доход деятельности, могут направлять на выплаты стимулирующего характера или материальную помощь работникам СМП. По заявлению ведомства, за десять месяцев 2023 года размер средней заработной платы фельдшера составил 51 734 рубля, а водителя — 43 247 рублей.

Одна из горожанок в комментариях к жалобе отметила, что в детских поликлиниках тоже не хватает специалистов. По словам женщины, несколько участков ведет один врач, а профильных специалистов и вовсе нет. В Минздраве региона также отреагировали на комментарий. В ведомстве сообщили, что ситуация с нехваткой кадров находится на контроле руководства ГАУЗ «ЦОМиД г. Магнитогорск». Сейчас принимают все возможные меры для привлечения специалистов. Согласно заявлению Минздрава, медучреждение является постоянным участником «Ярмарок вакансий», а также ведет активную работу со студентами медучреждений города и области, выделяет стимулирующие выплаты новым сотрудникам.

Новости без цензуры и эксклюзив — в нашем телеграм-канале. Если вы стали свидетелем чрезвычайного происшествия и у вас есть фото или видео — сообщайте нам в группу «ВКонтакте» «Магсити74 — новости. Магнитогорск (18+)» или по электронной почте 313304@bk.ru.

Выпускники из Магнитогорска отправились на «Атомный выпускной»

Сотрудники Госавтоинспекции проверили соблюдение требований безопасности к организованным перевозкам групп детей автобусами.

Выпускники из Магнитогорска отправились на «Атомный выпускной»

В регионе разработаны 19 новых промышленных экскурсий в 2025 году

На индустриальной карте Челябинской области появятся новые точки притяжения для промышленных туристов. Девятнадцать новых туристических продуктов на производственных площадках региона были созданы в рамках обучения федеральной программы «Открытая промышленность».

В регионе разработаны 19 новых промышленных экскурсий в 2025 году

В Магнитогорске ярко отметили Сабантуй

Накануне в парке у Вечного огня состоялся традиционный праздник плуга, собравший тысячи гостей. На мероприятие приехали делегации из Абзелиловского района Башкортостана и Заинского района Татарстана, развернувшие свои национальные юрты.

В Магнитогорске ярко отметили Сабантуй

Сегодня, 30 июня, Магнитогорск празднует свой 96-й день рождения

Основные торжества, по уже сложившейся традиции, пройдут в середине июля — с 18 по 20 число — и будут совмещены с Днём металлурга.

Сегодня, 30 июня, Магнитогорск празднует свой 96-й день рождения

Новые инструменты для талантливых детей

В Детской музыкальной школе №3 начались поставки музыкальных инструментов и оборудования в рамках реализации Национального проекта «Семья».

Новые инструменты для талантливых детей

Городской курорт «Притяжение» – победитель международной Премии Real Estate Property Awards

Городской курорт «Притяжение» занял 1 место в номинации «Некоммерческие общественные пространства» престижной международной архитектурно-девелоперской премии Real Estate Property Awards. Премия организована Ассоциацией профессионалов рынка недвижимости REPA совместно с Форумом «Движение 2025». В финале парк конкурировал с сильными проектами из Сочи и Казани, предварительно пройдя двухступенчатую систему оценки и защиту перед членами жюри.

Городской курорт «Притяжение» – победитель международной Премии Real Estate Property Awards

Зачем нужен адрес электронной почты собственника недвижимости в ЕГРН?

Какие сведения о своём объекте недвижимости можно оперативно получать на почту и как внести актуальные сведения об адресе электронной почты в Единый государственный реестр недвижимости – в нашем материале.

Зачем нужен адрес электронной почты собственника недвижимости в ЕГРН?

Городской курорт «Притяжение» – победитель международной Премии Real Estate Property Awards

Городской курорт «Притяжение» занял 1 место в номинации «Некоммерческие общественные пространства» престижной международной архитектурно-девелоперской премии Real Estate Property Awards. Премия организована Ассоциацией профессионалов рынка недвижимости REPA совместно с Форумом «Движение 2025». В финале парк конкурировал с сильными проектами из Сочи и Казани, предварительно пройдя двухступенчатую систему оценки и защиту перед членами жюри.

Городской курорт «Притяжение» – победитель международной Премии Real Estate Property Awards

Централизованная детская библиотечная система Магнитогорска приглашает жителей и гостей города на яркие и красочные мероприятия в рамках городского проекта «Летние парки Магнитки»

В сквере им. Б. Ручьёва юных читателей и их родителей ждёт увлекательная и насыщенная программа с играми, квизами, мастер-классами.

Централизованная детская библиотечная система Магнитогорска приглашает жителей и гостей города на яркие и красочные мероприятия в рамках городского проекта «Летние парки Магнитки»
Вверх
18+