В рамках соблюдения Федерального закона «О противодействии коррупции» прокуратура Ленинского района г. Магнитогорска провела проверку в ООО «ЖилКомСервис».
Оказалось, что в 2016 году организация, приняв на работу бывшего государственного служащего, уведомление о заключении с ним трудового договора предыдущему работодателю не направила.
Новый работодатель привлечен к административной ответственности за «незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего» (ст.19.29 КоАП РФ). Суд назначил штраф 50 тысяч рублей.