Материнство является одним из особенных и важных событий в жизни женщины. Однако для тех россиянок, которые работают по найму, иногда бывает сложно озвучить радостную новость о своём положении работодателю. Согласно исследованию сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob, около 9% работающих женщин сталкивались с отрицательной реакцией от своего работодателя на новость о беременности. В опросе приняли участие 1600 женщин, у которых есть дети, из всех округов России.

Более половины российских женщин (около 51%) сообщают своим начальникам о предстоящем декретном отпуске уже в первом триместре. Ещё 13% рассказывают на втором триместре, а только 4% скрывают беременность до самого срока выхода в декретный отпуск.

Как выяснилось, чаще всего работодатели реагируют на данные новости положительно:

— Работодатели на новость о скором материнстве сотрудницы чаще реагируют положительно: о том, что руководитель искренне порадовался за них, рассказали 43% опрошенных. Еще 27% сообщили, что работодатель отреагировал нейтрально. Каждая одиннадцатая (9%) столкнулась с негативной реакцией, — сообщили аналитики SuperJob.

Коллеги в свою очередь еще более позитивно относятся к радостной новости — согласно данным SuperJob, шесть из десяти (60%) женщин сообщили, что их коллеги были поддерживающими и поощряющими после узнавания новости о беременности. Лишь одна из пяти (19%) сообщила, что коллеги отреагировали нейтрально, а только 3% почувствовали негатив со стороны коллег.

Новости без цензуры и эксклюзив — в нашем телеграм-канале. Если вы стали свидетелем чрезвычайного происшествия и у вас есть фото или видео — сообщайте нам в группу «ВКонтакте» «Магсити74 - новости. Магнитогорск (18+)» или по электронной почте 313304@bk.ru.