Данными поделились специалисты крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России hh.ru. По информации аналитиков портала, сейчас рабочий персонал стал самой востребованной категорией специалистов у работодателей региона — в этой профессиональной сфере открыто 28% всех вакансий на портале. Количество вакансий за год выросло на 55% по сравнению с прошлым годом.

А вот соискателей немного: на одну вакансию приходится только полтора открытых (год назад было 2,2). Представители hh.ru отмечают, что нормальным является показатель не менее 4,0 резюме на одну активную вакансию. На фоне высокого спроса на таких работников платформа даже упростила для них процесс заполнения резюме.

«С помощью ответов на несколько вопросов автоматически сгенерируется полноценное резюме и будут предложены наиболее подходящие вакансии. Теперь, даже если у соискателя нет опубликованного на hh.ru резюме, система сама задаст ключевые вопросы, ответы на которые помогут ему рассказать о себе работодателям и подобрать вакансии, максимально отвечающие запросу на поиск работы», — рассказала руководитель внешних коммуникаций hh.ru в регионах Анна Осипова.

Также специалисты отметили, что рассматривать подобные вакансии могут даже соискатели без указания опыта. Некоторые работодатели готовы принять на работу сотрудника без практики и обучить его самостоятельно.

Ранее специалисты платформы сообщали о том, какие профессии являются наиболее дефицитными. Мы сообщали о том, какие работники являются самыми востребованными в Челябинской области, по версии Главного управления по труду и Контрольно-счетной палаты региона.

Новости без цензуры и эксклюзив — в нашем телеграм-канале. Если вы стали свидетелем чрезвычайного происшествия и у вас есть фото или видео — сообщайте нам в группу «ВКонтакте» «Магсити74 - новости. Магнитогорск (18+)» или по электронной почте 313304@bk.ru.