Как считать
Традиционно в конце года составляются графики отпусков. Потому уже сейчас стоит задуматься и выбрать более подходящее время для отдыха. Особенно, если важно, сколько в итоге заплатят. Важно, обратить внимание на производственный календарь на следующий год. Благодаря ему, можно вычислить выгодный для отпуска месяц.
Чтобы рассчитать отпускные нужно, среднедневной заработок умножить на количество дней отпуска. Среднедневной заработок рассчитывается по 12 предшествующим месяцам.
Выгодные месяцы
Известно, что в 2023 году больше всего рабочих дней будет в августе — 23. По 22 дня в марте и октябре. В эти месяцы меньше всего изменятся доходы в связи с отпуском.
Не выгодно
А вот наименее выгодные для отдыха месяцы, где меньше всего рабочих дней и больше праздников. Традиционно это январь и май. Но если посчитать количество рабочих дней, то в 2023 году меньше всего работать будем в январе и феврале, 17 и 18 дней соответственно. А в мае в этом году 20 рабочих дней.
Расчеты
К примеру, если пойти в отпуск в январе 2023 года, то расчётный период с января 2022 по январь 2023 года. Вся выплаченная сотруднику за год сумма делится на 12, а затем на 29,3 (это среднее значение количества дней в месяце). Возьмём зарплату в 30 тысяч рублей. Среднедневной заработок составит примерно 1 023,89 рубля (30 тысяч рублей делим на 29,3).
Если отпуск составляет две недели, то сотрудник должен получить 14435. А теперь в зависимости от месяца рассчитаем отпускные. В январе всего 17 рабочих дней. Каждый день стоит — 1764,7. Но если сотрудник возьмёт две недели отпуска, то заработает — 12353 + 14435 = 26 788 вместо 30 000. Разница есть.
Рассмотрим август, где стоимость рабочего дня будет 1 304. В итоге сотрудник заработает 16 952 + 14 435 (отпускные)=31 387 рублей. Чуть больше, чем обычная зарплата.
Новости без цензуры и эксклюзив — в нашем телеграм-канале. Если вы стали свидетелем чрезвычайного происшествия и у вас есть фото или видео — сообщайте нам в группу «ВКонтакте» «Магсити74 — новости. Магнитогорск (18+)» или по электронной почте 313304@bk.ru.
