В соответствии с последним исследованием, проведенным сервисом SuperJob, выяснилось, что интерес россиян к корпоративным мероприятиям значительно снижается. Из 1600 представителей экономически активного населения, работающих в компаниях, организующих корпоративы, более половины (52%) положительно относятся к таким мероприятиям, но 48% выразили негативное мнение. Сравнительно с прошлым годом, отрицательное отношение к корпоративам стало более выраженным (+6%).

Некоторые респонденты жалуются на проведение мероприятий в офисе с механическим вручением сертификатов, а также выражают отрицательное отношение к онлайн-мероприятиям.

Интересно отметить, что среди женщин доля тех, кто позитивно оценивает корпоративы, выше, чем среди мужчин (60% против 45%). Работники возрастной группы от 35 до 44 лет чаще всего высказывают положительное отношение к таким мероприятиям (19%).

Что касается посещаемости корпоративов, каждый второй работающий россиянин (52%) присутствовал на последнем корпоративе, организованном компанией. Тем временем, каждый третий (33%) пропустил мероприятие по уважительной причине, в то время как 15% прогуляли его. Интересно отметить, что среди прогульщиков и тех, кто пропустил мероприятие по уважительной причине, намного больше тех, кому корпоративные праздники не нравятся. Молодые люди до 34 лет чаще всего признаются в прогулах (22%), в то время как респонденты старше 45 лет чаще говорят о наличии уважительных причин для их неявки на корпоративы (35%). Женщины также превышают мужчин в числе тех, кто присутствовал на последнем корпоративе (57% против 47%).

Сравнивая ситуацию с прошлым годом, исследование показывает, что россияне стали реже посещать корпоративные мероприятия (уменьшение на 6%). В то же время, чаще стали ссылаться на уважительные причины для отсутствия.

Интересно отметить, что каждый третий россиянин (34%) скорее одобряет коллег, пропускающих корпоративы, объясняя это правом работника проводить свободное время по своему усмотрению. Однако каждый одиннадцатый (9%) скорее не одобряет таких сослуживцев, полагая, что время для неформального общения с командой можно выделить. Большинство опрошенных (57%) затруднились дать окончательную оценку такому поведению, учитывая, что обстоятельства у людей могут быть разными.

Новости без цензуры и эксклюзив — в нашем телеграм-канале. Если вы стали свидетелем чрезвычайного происшествия и у вас есть фото или видео — сообщайте нам в группу «ВКонтакте» «Магсити74 — новости. Магнитогорск (18+)» или по электронной почте 313304@bk.ru.